自社理解促進と他別化のため、説明会に外部ファシリテーターを起用するという選択

企業説明会や、エントリー者向けセミナーなどに、第三者であるi4伊藤がファシリテーターとして参画し、社員様に公開インタビューすることで、下記を実現します。
①正しい企業・仕事理解促進
②形式そのもの、および、学生目線でセミナーを開催してくれる企業として他社との差別化
③第三者視点からの客観的な魅力付け

【進め方】お打合せ：セミナー全体や社員様インタビューでの訴求ポイントのすり合わせ　⇒　登壇社員様向け「インタビューシート」「留意事項シート」の送付　⇒　「インタビューシート」の返送　⇒　当日開催　※企業様によっては、初登壇社員様向けに別日でオリエンテーションを実施

【プログラム例】

■A社（アパレル／選考希望者は参加必須の「説明会」、すべて対面実施）／人事による会社説明30分→社員（3名）パネルディスカッション＋質疑：50分→休憩→募集要項等の説明→エントリーシート手書き記入

■B社（総合ディベロッパー／自由参加の「マイページ登録者向けセミナー」、専用スタジオからLIVE配信）／導入3分→社員（2名）パネルディスカッション＋質疑：70分

■C社（非営利団体／自由参加の「マイページ登録者向けセミナー」、C社会議室にて対面＋LIVE配信［ハイフレックス形式］）／人事による組織紹介15分→職員（3名）パネルディスカッション：45分→エリア別座談会（対面を2エリア＋オンライン1エリア）→締め

【実績】上記のような「説明会、エントリー者向けセミナー」は、2010年～4社計376回担当（継続年数／A社：14年目、B社：10年目、C社：10年目）。「オープン・カンパニー」でのグループワークコンテンツ提供と進行担当や、内定者交流会におけるグループワーク担当実績も複数あり。

【価格（税別）】シーズン参画費20万円～＋10万円/回　※シーズン参画費は、トータルのセミナー回数や、別日でのオリエンテーション実施の有無、担当内容などによって別途お見積りさせていただきます。

【NEW！】2023年より「中の人と一緒にHPで企業研究」セミナーを企画・ファシリテーション中　⇒詳細はこちらから

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